Marzo es el mes más grande para el volumen de pedidos cada año, y este año no es la excepción. El primer día de marzo de 2022, Hongji organizó a los gerentes y supervisores del departamento de comercio exterior para participar en una competencia de movilización organizada por Alibaba.

La compañía Hongji Clleagues habló activamente, participó activamente en la discusión y se destacó en docenas de empresas. Por la mañana, escuchamos a los entrenadores explicar la situación actual y la tendencia del mercado global de sujetadores y cómo enfrentar los desafíos en el futuro. Todos los gerentes de la compañía se dividieron en varios grupos. Como líderes del grupo, dirigimos la discusión y simulamos el entorno de operación comercial, y logramos excelentes resultados. Entre ellos, presentamos principalmente los productos de ventaja de nuestra empresa, pernos, tuercas, tornillos, anclajes, fundiciones, etc. "Fundada en 2012, nuestra compañía tiene más de 20 años de experiencia en fabricación. En los últimos años, exploramos activamente el mercado internacional y hemos cooperado con clientes en más de 30 países y regiones. Principalmente exportamos una gran cantidad de tornillos, nueces, Los tornillos, los anclajes y una serie de productos de sujetador.

Por la tarde, realizamos entrenamiento militar simulado y participamos en la reunión de movilización. Todos creíamos firmemente que lograríamos un mayor rendimiento de ventas en el mes siguiente.
Durante la reunión, los entrenadores del equipo nos ayudaron a establecer una creencia de equipo más profunda a través de actividades de construcción de equipos y actividades regulares de entrenamiento militar. Cada uno de nosotros se da cuenta de que si queremos tener éxito en el campo de los sujetadores, debemos tener una comprensión integral de la experiencia en productos de pernos, tuercas, tornillos, anclajes y otros productos, así como fortalecer la capacidad del trabajo en equipo. Solo a través de una estrecha cooperación, unidad y cooperación podemos dar un juego completo a las ventajas de todos y lograr el efecto de "1+1> 2".

Después de un día de entrenamiento, los colegas tienen una cohesión más fuerte en el equipo, el equipo y la compañía tienen una nueva comprensión. Creo que en el próximo mes, todos lograrán grandes logros.
Tiempo de publicación: Jun-08-2022